一、 景光动态
1、2016年度第二期储备主管招募圆满结束~~~
为推动公司业务快速发展，做好人才梯队建设，打造高绩效团队。2016年8月22日，景光物流“2016年度第二期储备主管招募” 圆满结束，共有30余名符合条件的员工报名参与。招募结束后，各位储备主管候选人将要进入现场笔试及公司评委团的现场考评两个环节。更多候选人精彩表现，本报将予以持续关注和及时播报！
2、景光物流------《在职员工学历提升援助计划》正式实施。
为进一步提升公司在职员工的专业水平和学历层次，有效提升员工综合业务素质，推动公司人才队伍的自主培养和人才梯队建设。2016年8月20日，景光物流----《在职员工学历提升援助计划》正式实施，鼓励在职员工通过自学途径接受学习教育，帮助员工提高竞争力和综合素质。
其中，秋季报读学校包括西安交通大学、西南交通大学、北京外国语大学、中国石油大学，报考类别包括高升专、专升本，学习形式主要是通过网络在线学习。同时，景光物流针对符合条件的在职员工进行“所报读学校学费的20%” 福利补贴。
公司总经理王俊海表示，公司实施《在职员工学历提升援助计划》，为全体在职员工创造学习平台，希望各家人积极进取，把握机遇，用实际行动丰富自己知识结构，提升自身综合能力，实现自我发展和突破，与公司一起腾飞。
二、行业资讯
国务院印发工作方案促进实体企业降成本
近日，国务院印发《降低实体经济企业成本工作方案》(简称《方案》)，对降低实体经济企业物流成本等作出具体部署。《方案》明确，力争经过3年左右时间，使社会物流总费用占社会物流总额的比重由目前的4.9%降低0.5个百分点左右。
《方案》提出，要健全现代物流标准体系，推动物流业与制造业等产业联动发展;完善城市物流配送体系;推广多式联运，加快构建国家交通运输物流公共信息平台，推进跨部门、跨区域、跨国界、跨运输方式物流相关信息互联共享，鼓励企业间运力资源共享，提高运输车辆实载率。
同时，要尽快修订《收费公路管理条例》，科学合理确定公路收费标准，逐步有序取消政府还贷二级公路收费;坚决查处高速公路车辆救援服务中的各种乱收费行为，规范车辆超限超载处罚标准，坚决杜绝乱罚款、“以罚代管”等行为。
《方案》还提出，全面清理机场、铁路、港口码头经营性收费项目，除法规规章规定的项目外，禁止指定经营、强制服务、强行收费行为，清理强制对进出港(场)企业收取的不合理费用和地方政府设立的不合理涉及铁路收费。
